Социальная политика

Социальная стратегия  предприятия заключается и основывается на следующих принципах:

• обоснование и разработка программ и мероприятий для обеспечения нормального и современного хода процесса воспроизводства рабочей силы на предприятии и сохранения благоприятного микроклимата в коллективе;
  
• способствование повышению производительности труда работников предприятия что влияет непосредственно на протекание производственного процесса;
  
• современная  концепции управления персоналом на уровне предприятия;
  
• определение и реализация задач руководства предприятием в проведении социальной политики по управлению персоналом на основе наилучшее удовлетворение растущих запросов и потребностей каждого члена организации;
  
• ориентированность предприятия на прогнозирование современных условий изучения и внедрения технологий с устойчивой конкурентоспособностью как на внутренних так и на внешних рынках производства и сбыта продукции, системой маркетинговых предложений с учётом выгодных и прибыльных перспектив на будущее развитие и расширение